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市政府召開第四十一次常務會議

研究兌現幫招獎勵有關情況、創建林長制改革示范區實施方案等工作,許繼偉主持

滁州網訊(記者王 瓊)11月11日上午,市長許繼偉主持召開市政府第四十一次常務會議,討論研究兌現幫招獎勵有關情況、創建林長制改革示范區實施方案等工作。

會議討論并原則同意了兌現幫扶市直園區企業招工獎勵。會議強調,要總結招工經驗,完善招工舉措,繼續開展好幫扶活動,實現人力資源“招得進、回得來、留得住”的目標。要把主題教育與解決實際問題相結合,深入企業調研,堅持問題導向、需求導向,不斷提升企業幫扶的精準度,用幫扶真心換企業信心,用幫扶實效助企業發展。要充分運用好企業用工周轉池,發揮企業主體、園區平臺調劑、勞務市場主渠道作用,切實解決企業用工難和部分勞動力就業難問題。要提前謀劃明年企業招工工作,迅速開展企業用工和勞動力就業情況的普查、摸底,全面掌握勞動力供求的動態情況,深入研究、盡早啟動,為滁州經濟社會高質量發展提供人力資源保障。

會議研究并通過了滁州市創建林長制改革示范區實施方案。會議強調,要以習近平生態文明思想為指導,統籌推進山水林田湖草系統治理,著力建設布局合力、結構優化、功能完善、效益顯著的林業生態體系,努力打造安徽省創建全國林長制改革示范區滁州樣板。要把推進林長制改革與創建國家森林城市有機結合,大力推進網格化護綠、項目化增綠、信息化管綠、產業化用綠、市場化活綠,推動滁州林業高質量發展,奮力開創生態文明建設新局面。

會議還研究了失業保險階段性特惠政策穩崗返還、2019年度市級政府權責清單動態調整、推進知識產權高質量發展實施方案等其他事項。

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責任編輯:王克
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